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关于印发《万博Manbetx官网下载万博官方“十三五”师资队伍发展规划》的通知

 

各系部:

《万博Manbetx官网下载万博官方 “十三五”师资队伍发展规划》经学术委员会和教学指导委员会充分讨论,万博官方党政联席会议审议通过,现予以印发。

                                                     

 


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     2016525

 

 






万博官方十三五师资队伍发展规划


(20162020)

 

 

万博官方编制

二〇一六年五月

 

 

 


一、基本情况.... 1


(一)发展现状.... 1

(二)存在的问题.... 2


二、建设目标.... 3

(一)总体目标.... 3

(二)具体目标.... 4


三、建设任务及措施.... 4

(一)加强师德师风建设.... 4

(二)实施教师能力素质工程.... 5

(三)实施中青年骨干教师能力提升计划.... 5

(四)实施高层次人才聚贤计划.... 6

(五)实施高水平创新团队和教学团队培育计划.... 6

(六)加强教师的在职培训.... 6

(七)鼓励教师进修学习和对外学术交流.... 7

(八)实施高素质管理队伍建设计划.... 7


四、制度保障.... 7

一)实施师资队伍建设党政负责人负责制度.... 8

(二)成立师资队伍建设领导小组.... 8

(三)完善与改革教师管理制度体系.... 8

(四)建立健全的教师培养、培训制度体系.... 9

(五)完善师资队伍考核制度体系.... 9

附件1万博官方师资队伍建设详细年度计划表.... 10

 


    “十三五”时期将是我国高等教育转型发展的重要时期,是我校建设地方应用型高水平大学的关键时期,更是万博官方提高办学水平、增强办学实力、形成特色办学的历史机遇期。为进一步优化专业结构,加强专业建设,创新人才培养模式,构建应用型创新人才培养体系,提高人才培养质量和办学水平,促进我院专业建设工作全面可持续发展,迎接经济、社会、文化、科技以及高等教育发展的新机遇和新挑战,主动适应国家战略和地方经济社会发展的需求,根据国家和安徽省《中长期教育改革和发展规划纲要(2010-2020)》、学校第二次党代会精神、《万博Manbetx官网下载章程》、《万博Manbetx官网下载“十三五”发展规划(2016-2020)》、《万博Manbetx官网下载万博官方“十三五”发展规划(2016-2020)》和《万博Manbetx官网下载万博官方“十三五”专业建设规划(2016-2020)》等文件精神,结合本院师资队伍实际,制定本规划。

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